PERSONAS
Herramientas para revalorizar el Capital Humano.
Conformación de equipos
Desafiamos a los equipos a identificar sus fortalezas y puntos débiles a partir de un proceso que los invita a fomentar la cooperación entre sus miembros, a revisar y mejorar sus relaciones, procesos de trabajo y valores.
Desarrollo de mandos medios
Promovemos la creación de un equipo estratégico enfocados en la coordinación del trabajo, responsables de la delegación y supervisión de las tareas operativas que busque incrementar la productividad de la organización y la satisfacción de sus miembros.
Plan de carrera
Diseñamos programas e indicadores de performance que tiendan a potenciar las capacidades individuales en un ambiente que minimice los conflictos de intereses y faciliten el compromiso con los objetivos organizacionales.
Capacitaciones
Diseñamos entrenamientos a medida de nuestros clientes destinados a potenciar las habilidades de liderazgo, comunicación, supervisión, responsabilidad y compromiso de sus colaboradores.
Reclutamiento y selección de personal
Implementamos procesos de búsqueda de personal entendiendo que el éxito en la elección de las personas radica en el entendimiento de las necesidades específicas de la organización.
¿Cuál es el aporte de nuestras herramientas en RRHH?
Con estas herramientas ponemos en valor el Capital Humano de nuestros clientes, promoviendo el desarrollo de habilidades, aptitudes y actitudes para lograr su mejor desempeño y productividad.
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